Pregunta de Yaisa sobre Laboral en Tarragona

Buenas,mi jefe me ha hecho un despido disciplinario,firmé una baja voluntaria presionado por el sin darme lo que me habia dicho por telefono de dinero, entonces al no darme el dinero ,cogí las hojas de su mano que firme y las rompí para que no conste, y ahora el me acusa de agredirle, (menciono que de momento no me llegó ninguna denuncia)solo la carta de despido en la que pone esto, el despido fue hace 2 semanas,que debo hacer ante esta situación tan injusta?esperar por si me llega una denuncia o hacer yo algo? (Yo primero queria coger mis derechos las vacaciones de este año y la paternidad que me correpondia pero no fue de acuerdo de ninguna manera)

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Respuestas de abogados especializados

Buenos días Yaiza

En primer lugar, si no estas de acuerdo con el despido dentro de los 20 días naturales desde la entrega de dicha carta presentar papeleta de conciliación en el organismo correpsondiente al no estar de acuerdo con el despido.
Tras ese tramite obligatorio presentar la demanda contra el despido.

En segundo lugar, en lo que se refiere a si hay cantidades de dinero sin abonar ahi tiene más plazo ya que estamos ante 1 año desde que fueron generadas por lo que vaya preparandolo.

En tercero y ultimo lugar, si no tiene pruebas de la agresión dudo dificilmente que consiga que prospere por lo que por ahi tranquila.

Un saludo